纵横向协调工作量大，处理不当会造成扯皮现象，产生矛盾的组织形式是( )A.直线职能制组织形式 B.职能制组织形式 C.直线制组织形式 D.矩阵制组织形式

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0

问题纵横向协调工作量大，处理不当会造成扯皮现象，产生矛盾的组织形式是( )

选项 A.直线职能制组织形式 B.职能制组织形式 C.直线制组织形式 D.矩阵制组织形式

答案 D

解析矩阵制组织形式是由纵横两套管理系统组成的矩阵组织结构，一套是纵向职能系统．另一套是横向子项目系统，这种组织形式的纵、横两套管理系统在监理工作中是相互融合关系。矩阵制组织形式的优点是加强了各职能部门的横向联系．具有较大的机动性和适应性，缺点是纵横向协调工作量大，处理不当会造成扯皮现象，产生矛盾。

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消息: [程序异常] : MISCONF Redis is configured to save RDB snapshots, but it's currently unable to persist to disk. Commands that may modify the data set are disabled, because this instance is configured to report errors during writes if RDB snapshotting fails (stop-writes-on-bgsave-error option). Please check the Redis logs for details about the RDB error.

文件: /twcms/kongphp/cache/cache_redis.class.php

位置: 第 85 行

<?php echo 'KongPHP, Road to Jane.'; ?>

纵横向协调工作量大，处理不当会造成扯皮现象，产生矛盾的组织形式是( )A.直线职能制组织形式 B.职能制组织形式 C.直线制组织形式 D.矩阵制组织形式

相关内容：横向,工作,扯皮,现象,组织,形式,直线,职能制,矩阵

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